統計情報

閲覧数

検討リスト追加数

平均賃金

仕事内容

職種

インテリアコーディネーター

雇用形態

正社員

賃金

月額（ａ＋ｂ）212,520円～496,650円

就業時間

(1)9時00分～18時00分

週休二日制

毎　週

仕事内容

お客様のご要望、家族構成やライフスタイル等をヒアリングし、お客様のイメージや好みに応じたインテリアや各種設備の提案を行い、ご要望をカタチにしていくクリエイティブなお仕事です。
コーディネートボード作成から現場仕上がり確認など、空間デザインに関わる分野をトータルに担当していただきます。
【業務内容】
モデルルーム、モデルハウスのインテリアコーディネート・デザ
イン、店舗デザイン、接客、販売
ハウスメーカー、デベロッパー、その他お取引のルート営業、
新規開拓営業

就業場所

北海道札幌市中央区南２条西２２丁目１番４５号　ＨＡＬ２２ビル

マイカー通勤

可

転勤の可能性

なし

年齢

年齢制限　あり ６５歳定年のため

学歴

不問

必要な経験等

必須 実務経験

必要なPCスキル

不問

必要な免許・資格

不問

試用期間

試用期間あり
６ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

賃金

月額（ａ＋ｂ）212,520円～496,650円

基本給（a）

168,960円～378,400円

定額的に支払われる手当（b）

-


固定残業代（ｃ）

あり
あり　（43,560円～118,250円） 固定残業代は３３～４０時間分。時間外の有無にかかわらず支給。　規定時間を超える場合は別途支給。　（所定労働時間　月１６３時間）

その他の手当等付記事項

車両借上手当：１０，０００円　　＊経験、能力、実績を考慮の上、優遇いたします。

月平均労働日数

20.4日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給（上限なし）

賃金締切日

固定（月末）

賃金支払日

固定（月末以外）　当月　25　日

昇給

昇給制度　あり（前年度実績　あり）

賞与

賞与制度の有無　あり（前年度実績　なし）

労働時間

就業時間

(1)9時00分～18時00分

時間外労働時間

あり
月平均30時間

３６協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

年間休日数

120日

休日等

水その他

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生

退職金共済

未加入

退職金制度

定年制

あり　（一律　65歳）

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

会社の詳細情報はこちら

従業員数

企業全体10人　就業場所7人　うち女性5人　うちパート1人

設立年

平成3年

資本金

1,000万円

労働組合

なし

事業内容

インテリア用品販売・リフォーム業を中心としてモデルルームなどを手がけている会社です。

会社の特徴

インテリアショールームもあり、お客様と一緒に夢をかなえる会社です。

役職/代表者名

役職　代表取締役　代表者名　西風　裕幸

法人番号

8430001007118

就業規則

フルタイムに適用される就業規則　　パートタイムに適用される就業規則　なし

育児休暇取得実績

あり

介護休業取得実績

該当者なし

選考等

採用人数

1人

募集理由　

欠員補充

選考方法

面接（予定2回）　書類選考

選考結果通知

書類選考後　書類到着後　7日以内　面接選考後　面接後　7日以内

求職者への通知方法

郵送　電話　Eメール

選考日時等

その他後日連絡

選考場所

〒064-0802　北海道札幌市中央区南２条西２２丁目１番４５号　ＨＡＬ２２ビル　最寄駅　地下鉄東西線　西１８丁目駅から　徒歩５分／円山公園　最寄駅から選考場所までの交通手段　徒歩　所要時間7分

応募書類等

ハローワーク紹介状　履歴書　履歴書写真貼付　職務経歴書

応募書類の返戻

選考後は返却

選考に関する特記事項

＊事前連絡　　＊面接回数：１～２回

担当者

採用担当　吉田　電話番号011-624-5221　FAX011-612-5225　Eメール　n.yoshimi@1st-mics.com

基本情報

求人番号

01010-11359141

受付年月日

2024/03/12

紹介期限日

2024/05/31

受理安定所

札幌公共職業安定所

求人区分

一般

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

0101-617119-7

事業所名

株式会社　ミックス

所在地

〒064-0802 北海道札幌市中央区南２条西２２丁目１番４５号　ＨＡＬ２２ビル

ホームページ

http://www.1st-mics.com