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平均賃金
仕事内容
職種
製造（現場におけるＤＸ化の推進）
雇用形態
正社員
賃金
就業時間
(1)8時25分～16時45分
(2)16時25分～0時55分
(3)0時15分～8時35分
週休二日制
毎 週
仕事内容
製造現場のＤＸ化を推進する業務
入社後、まず導入教育を通じて当社の製品や業務プロセスについて学び、製造現場でのデジタル技術の導入や業務効率化
例えば、ＩｏＴ技術を活用した設備の監視システムの導入
ＡＩを用いた品質管理の改善など
最終的には、製造現場だけでなく、当社全体のＤＸ化を推進するリーダーとして活躍していただくことを期待しています。
・変更範囲：会社の定める業務
入社後、まず導入教育を通じて当社の製品や業務プロセスについて学び、製造現場でのデジタル技術の導入や業務効率化
例えば、ＩｏＴ技術を活用した設備の監視システムの導入
ＡＩを用いた品質管理の改善など
最終的には、製造現場だけでなく、当社全体のＤＸ化を推進するリーダーとして活躍していただくことを期待しています。
・変更範囲：会社の定める業務
就業場所
茨城県日立市川尻町４－１０－１ 豊浦工場 ＊転勤は日立市内工場となります。
マイカー通勤
可
転勤の可能性
あり
年齢
学歴
必要な経験等
必要なPCスキル
不問
必要な免許・資格
あれば尚可
普通自動車運転免許 （ＡＴ限定可／通勤用）
試用期間
試用期間あり
試用期間中の労働条件
労働条件 同条件
賃金・手当
賃金
基本給（a）
定額的に支払われる手当（b）
-
固定残業代（ｃ）
月平均労働日数
日
賃金形態等
通勤手当
賃金締切日
月末
賃金支払日
翌月 28日
昇給
昇給制度 あり
賞与
賞与制度の有無
労働時間
就業時間
(1)8時25分～16時45分
(2)16時25分～0時55分
(3)0時15分～8時35分
時間外労働時間
あり
月平均15時間
月平均15時間
３６協定における特別条項
あり
休憩時間
45分
年間休日数
118日
休日等
土 日 その他
その他の労働条件等
加入保険等
雇用 労災 健康 厚生 財形
退職金共済
加入
退職金制度
あり（勤続 3年以上）
定年制
あり （一律 60歳）
再雇用制度
勤務延長
なし
利用可能託児施設
会社の情報
会社の詳細情報はこちら従業員数
企業全体607人 就業場所564人 うち女性64人 うちパート50人
設立年
資本金
1億円
労働組合
なし
事業内容
・電線および電気機器の製造ならびに販売 ・銅および銅合金の裸線の製造ならびに販売 ・廃棄物の収集、運搬、処理、処分、および再資源化作業など
会社の特徴
株式会社プロテリアルの１００％出資子会社です。各種処遇制度・福利厚生制度が充実しており、安心して働けます。
役職/代表者名
役職 代表取締役社長 代表者名
法人番号
8050001037236
就業規則
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則
育児休暇取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
選考等
採用人数
募集理由
選考方法
面接・適性検査
選考結果通知
求職者への通知方法
選考日時等
選考場所
〒319-1411 最寄駅 常磐線十王 最寄駅から選考場所までの交通手段 徒歩 所要時間20分
応募書類等
履歴書
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
なし
担当者
経営管理部 総務グループ 採用担当者 電話番号0294-42-7155 FAX0294-42-5401 Eメール shunsuke.hosowari.ud@proterial.com
基本情報
求人番号
08020-00035358
受付年月日
2025/04/01
紹介期限日
受理安定所
日立公共職業安定所
求人区分
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
0802-614133-1
事業所名
株式会社 茨城テクノス